Інна Печериця, Eva: Наша стратегія у балансі між розвитком внутрішніх фахівців і залученням ззовні
Інна Перечиця, HR-директорка ТОВ «РУШ» (Eva і eva.ua) розповіла, як вдається закривати вакансії, зважаючи, що в Україні кадрова...
869
HR
869
Які компанії вже працевлаштовують неповнолітніх або розглядають таку можливість
Кадрова криза в Україні, яка посилилася через повномасштабне вторгнення, змушує компанії шукати різноманітні підходи...
2560
Як здолати виклики у сфері управління людським капіталом та досягати успіху в умовах постійних змін – дослідження Deloitte
Міжнародна консалтингова компанія Deloitte дослідила світові практики та підходи менеджменту в сфері HR, щоб допомогти...
1137
Понад 1000 працівників Eva пройшли навчання у межах програми психологічної підтримки «Ми разом»
Мережа магазинів Eva поділилася поточними результатами масштабного HR-проєкту психологічної підтримки та розвитку...
701
Як зробити HR удвічі ефективнішим: цифровізація кадрів у мережі Кібернетики
На RAU HR Conference, яка пройшла 6 березня, виступили Вадим Прохневський, керівник відділу розвитку бізнесу клієнтів Вчасно,...
686
Цінності, мотивація та гнучкість: як ритейлерам долати дефіцит кадрів та приваблювати найкращих кандидатів
На RAU HR Conference, яка пройшла 6 березня, фахівці ритейлу обговорили як долати дефіцит кадрів, утримувати цінних працівників...
1021
Анастасія Шевченко, Global HR Solutions: Виклики на ринку праці. Ефективні стратегії залучення талантів
На RAU HR Conference, яка пройшла 6 березня, виступила Анастасія Шевченко, генеральна менеджерка Global HR Solutions та розповіла, чому...
1081
Світлана Компанієць, Sumisni: Як ШІ може допомогти визначити ідеальних кандидатів
СЕО компанії Sumisni Світлана Компанієць під час свого виступу на RAU HR Conference розказала, як ШІ-технологія Sumisni допомагає...
833
Аналітика ринку праці та кадрові виклики Львівської області
HRD Родинна Ковбаска та співзасновниця Асоціації HRD Львів Людмила Мартинюк під час свого виступу на RAU HR Conference...
1278
Не типовий відділ кадрів: як у компанії TA-DA! вивели піклування про співробітників на новий рівень
У світі, де економічна ситуація змінюється швидко, а попит на кваліфіковані кадри зростає, компанія TA-DA! вирішила не...
1232
Що таке електронний документообіг для HR-керівника
HR-відділ – це один із найбільш інформаційно навантажених відділів у компанії. Оформлення працевлаштування, ведення...
856
Людський капітал: як Metro Україна адаптується до змін ринку праці
Ринок праці в Україні переживає безпрецедентні трансформації. Війна, внутрішня міграція, реінтеграція ветеранів і...
649