Головна > Досвід

Досвід

Нові смаки: мережа Родинна Ковбаска запускає в продаж продукцію Sous Vide

Нові смаки: мережа Родинна Ковбаска запускає в продаж продукцію Sous Vide

Керівник відділу маркетингу Родинна ковбаска Ольга Саніна про нові продукти, технології приготування і труднощі, з якими сьогодні зіштовхується відділ маркетингу.

Читати далі
Дистанційне керування: як забезпечити високий рівень підтримки клієнтів і контролю працівників в умовах карантину

Дистанційне керування: як забезпечити високий рівень підтримки клієнтів і контролю працівників в умовах карантину

Створення міцного зв’язку між клієнтом і брендом в умовах соціального дистанціювання стає однією з головних умов збереження успішного бізнесу. І в цьому можуть допомогти інноваційні системи.

Читати далі
Лист директора Starbucks співробітникам: Пандемія торкнулася кав’ярень по всьому світу, але і показала найкраще, що є в нас

Лист директора Starbucks співробітникам: Пандемія торкнулася кав’ярень по всьому світу, але і показала найкраще, що є в нас

Що написав президент і головний виконавчий директор Starbucks Кевін Джонсон співробітникам у зв’язку з пандемією Covid-19 у світі.

Читати далі
СЕО Zakaz.ua: Ми не прибуткові, бізнес може окупатися тільки на ефекті масштабу

СЕО Zakaz.ua: Ми не прибуткові, бізнес може окупатися тільки на ефекті масштабу

Генеральний директор сервісу доставки продуктів Zakaz.ua про створення компанії, її бізнес-процеси та джерела доходів, терміни виходу на самоокупність і подальші плани розвитку.

Читати далі
Рublic talk з Наталією Пилипенко, директором з продажів Ашан Рітейл Україна

Рublic talk з Наталією Пилипенко, директором з продажів Ашан Рітейл Україна

Директор з продажів Ашан Рітейл Україна Наталія Пилипенко про зміну стратегії рітейлера, плани з розвитку онлайн торгівлі та нових проектах партнерства.

Читати далі
Робота з персоналом в умовах турбулентності: досвід McDonald’s в Україні

Робота з персоналом в умовах турбулентності: досвід McDonald’s в Україні

Директор з персоналу McDonald’s Наталія Тіморіна в Україні про формування нових підходів в роботі, оцінки якості та розвитку здібностей і компетенцій співробітників, створення нових можливостей для прояву талантів.

Читати далі